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Unternehmen: KONE

HR GeneralistIn Teilzeit 20 – 25h (m/w/d)

Teilzeit
KONE

Über uns: eine 110-jährige Erfolgsgeschichte

KONE wurde 1910 in Helsinki gegründet und gehört heute mit über 60.000 MitarbeiterInnen auf der ganzen Welt zu einem der führenden Hersteller von Aufzügen, Rolltreppen und automatischen Türen weltweit.

In Österreich ist KONE heute mit über 500 Beschäftigten vertreten.

Wir in Human Resources freuen uns auf Sie!

In dieser Position sind Sie erste/r AnsprechpartnerIn für unsere MitarbeiterInnen und Führungskräfte entlang des Employee-Life-Cycle und verstehen sich als Schnittstelle zu konzerninternen HR-Fachabteilungen

Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen

  • Sie verstehen sich als kompetenter Business Partner in arbeitsrechtlichen Fragestellungen inkl. operativer Abwicklung (z.B. Dienstvertragserstellung, Vertragsänderungen) und konstruktiver Zusammenarbeit mit unseren Betriebsräten
  • Die Organisation und Koordination von Trainings und Meetings (Welcome Day, Projektwochen, Teamworkshops) geht Ihnen „gut von der Hand“
  • Sie haben die Prozesse im Blick und bringen Ihre Ideen zu Verbesserungen ein
  • Projekte von A-Z eigenverantwortlich zu initiieren und umzusetzen macht Ihnen Spaß

Was wir von Ihnen erwarten

  • Kaufmännische Ausbildung/HAK od. ähnl. bzw. FH Studium Schwerpunkt HR mit erster Berufserfahrung im Personalbereich
  • Sichere Kommunikation in Englisch sowie Teilnahme an internationalen Konzern Videokonferenzen sind für Sie keine unüberwindbare Hürde
  • Arbeitsrechtskenntnisse sind Ihr großes Plus, Verständnis für bzw. Kenntnisse der Personalverrechnung erleichtern Ihnen den Einstieg bei uns
  • Sie verstehen sich als Kommunikator, packen Dinge gerne an und haben ein sicheres Auftreten

Was Sie bei KONE erwartet

Wir bieten Ihnen das Beste aus unseren vier Werten CARE, COLLABORATION, CUSTOMER und COURAGE

  • Eine eigenverantwortliche Tätigkeit wo Sie sehr selbstständig arbeiten können
  • Viele internationale Schnittstellen, besonders zu DACH aber auch global nach Finnland
  • Möglichkeit zum home office und viel Flexibilität
  • Modernes helles Office, vergünstigter Mittagstisch für Ihre Tage im Büro
  • Gute öffentliche Anbindung (U6 Perfektastraße)

Für die ausgeschriebene Position gilt ein KV Mindestentgelt von EUR 2.763.02 brutto pro Monat (Vollzeit, 38,5h). Wir bieten aber auf jeden Fall eine marktkonforme Überzahlung in Abhängigkeit von Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme gerne auch telefonisch unter +43 (0) 59 247-235

Katharina Tomek-Jäger

Talent Acquisition